事业单位司机的岗位职责主要包括以下几个方面：

保持职业道德和服务态度

司机应保持良好的职业道德和热诚的服务态度，定期接送领导和客户。

遵守规章制度和服从调配

司机应自觉遵守公司各项规章制度，服从公司领导的调配，定期汇报车辆的运行情况，并保证车辆在安全状态下行驶，记录车辆的行驶路线及行程。

车辆日常维护与检修

司机需要定期对车辆进行检修、保养和清洁工作，确保车辆运行良好，安全行驶，并如实记录车辆运行情况。

安全驾驶与应急处理

司机应严格执行行车计划，保证按时完成任务，自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。

司机在驾驶过程中应密切注意车辆运行状况，发现故障或异常现象时，应及时设法排除或维修保养，或迅速向单位领导和维修人员汇报。

文件记录与交接班

司机应认真填写交接班记录，操作中的隐患和故障要填写清楚，并当面向接班人交代清楚。

其他工作任务

司机还需执行上级交办的其他工作任务，如车辆维修、保养费用的申请与批准、车辆年检、税费缴纳、车辆变更业务的办理等。

特殊任务与职责

在特定情况下，如学校校车司机，还需负责校车的保养、维修和清洁工作，确保学生安全上下学。

叉车司机需牢记“安全第一”，按照操作规程行车，完成货物装卸及运送任务，并做好叉车的日常维护工作。

这些职责旨在确保事业单位司机能够安全、高效地完成各项任务，同时维护良好的企业形象和车辆状态。