在简历中描述外语水平时，可以根据以下几种情况进行填写：

已通过等级考试并获得证书

英语：CET-4/CET-6、雅思、托福等。

其他语种：如法语、德语、日语等，相应的国家等级考试，如DELF、DSH、JLPT等。

示例：懂何种外语：英语，程度如何：CET-6；或者直接写“雅思7.5”。

没有获得证书但具备一定的外语能力

听力：能够听懂日常英语对话、商务电话等。

口语：能够进行简单的英语交流，如日常对话、商务邮件等。

阅读：能够阅读并理解英文专业资料、新闻等。

写作：能够撰写简单的英文文档、邮件等。

示例：英语听说读写能力熟练，能够胜任日常英语交流和商务邮件撰写。

参加英语相关活动或比赛

示例：参加过校内英语演讲比赛并获得最佳表现奖，表明较强的英语口语能力。

示例：曾在英语角活动中有过多次交流经验，显示良好的英语应用能力。

发表英语文章或论文

示例：在英文期刊上发表过文章，注明文章发表的地方和时间。

其他能证明英语能力的实例

示例：能够流利地与外籍同事沟通，能够看懂专业英语资料并进行翻译。

建议

具体而明确：尽量具体描述自己的外语能力，避免使用模糊的描述，如“一般”、“良好”。

突出亮点：如果有相关的证书或比赛获奖经历，一定要在简历中突出显示，这些是提升简历含金量的重要因素。

结合实例：通过具体的实例来证明自己的外语能力，如参与过的英语项目、发表的英语文章等。

通过以上方法，可以更准确地描述自己的外语水平，提升简历的竞争力。