优秀新人推荐表

一、基本信息

* 姓名：XXX

* 性别：X

* 现岗位：XXXX

* 毕业院校及专业：XXXX

* 入职时间：XXXX年XX月XX日

* 现任职部门：XXXX

二、工作简历

（在此处详细列出求职者的教育背景、工作经历、项目经验等，展现其实际工作能力和职业素养。）

三、工作表现描述

专业技能与特长

该员工在XX方面表现出色，具备扎实的专业知识和技能。

在XX项目中，他/她能够迅速掌握新知识，并运用得恰到好处。

工作态度与团队合作

他/她对待工作认真负责，积极主动，能够迅速融入团队。

在团队合作中，他/她总是乐于助人，能够协调各方资源，确保项目顺利进行。

问题解决与创新能力

遇到问题时，他/她能够冷静分析，提出有效的解决方案。

他/她敢于尝试新方法，创新工作方式，为公司带来显著效益。

工作绩效与成果

在XX时间段内，他/她完成了XX项重要任务，取得了显著成果。

他/她的工作绩效多次获得公司表彰和奖励。

四、部门推荐意见

（在此处填写部门对该员工的评价和推荐意见。）

五、副总裁意见

（在此处填写副总裁对该员工的评价和推荐意见。）

六、人力资源部意见

（在此处填写人力资源部对该员工的评价和推荐意见。）

七、备注

（在此处填写其他需要补充的信息，如员工的特殊贡献、推荐人的联系方式等。）

八、推荐人签名

推荐人签名：__________ 日期：__________

注意事项：

1. 推荐表应真实反映被推荐人的实际情况，避免夸大或虚假宣传。

2. 语言应简洁明了，突出重点，便于阅读和理解。

3. 推荐人应确保所提供的信息准确无误，以免影响被推荐人的求职进程。