公司给员工过生日可以采取多种有趣且有意义的方式，以下是一些建议：

集体生日会

对于家在外地的未婚员工，可以组织集体生日会，让大家感受到家庭的温暖。在温馨的氛围中，共同切蛋糕，增进彼此之间的感情。

个性化礼物

了解员工的真实需求，如家庭经济困难的员工，可以送上实用的礼物，如衣服、棉被等。这样的礼物既能体现关怀，又能帮助员工解决实际问题。

视频祝福

制作DV视频短片，记录领导和同事的祝福，并添加生日歌曲作为背景音乐。在员工生日当天播放，让员工感受到公司大家庭的温馨和关怀。

茶话会形式

在公司会议室简单布置，摆放水果、瓜子、蛋糕等，利用中午休息时间举办茶话会，以座谈的形式增进员工之间的交流，营造“家”的感觉。

生日卡片

发放生日卡片，由员工自行选择喜欢的蛋糕店进行消费。这种方式既能体现单位的关爱，又能让员工感受到个性化和细心。

惊喜活动

收集员工的个人愿望，并在保密的原则下安排惊喜活动，如为寿星准备特别的礼物或安排一次小型的惊喜派对。

家庭参与

邀请员工的家人参加生日宴会，如父母、小孩或爱人，一起庆祝，给予员工家庭般的关怀和惊喜。

文艺表演

有文艺特长的员工可以提前报名表演节目，如唱歌、跳舞等，增加生日会的趣味性和互动性。

感恩与分享

邀请寿星发表生日感言，分享人生中最有意义的一件事，同时全体合唱厂歌，表达对公司的感恩之情。

通过以上这些方式，公司不仅可以表达对员工的关怀和认可，还能增强员工的归属感和忠诚度，同时推动公司企业文化的建设。