试用期工作表现可以从以下几个方面进行撰写：
工作内容概述
简要介绍试用期间的主要工作内容、工作的主客观条件、有利和不利因素以及工作环境等。
工作成果与贡献
陈述自己的成绩，突出自己的贡献，从而为公司考核和晋升提供参考。例如，在销售岗位可以写成功拓展的新客户数量和销售业绩，在技术岗位可以提及参与的项目和解决的技术难题。
工作能力提升
总结在试用期间个人技能、专业知识等方面的提升和成长。例如，通过学习培训、实践工作经验积累等。
工作态度与团队合作
体现出热情、责任心和敬业精神，例如面对紧急任务主动加班完成任务，与团队成员、上级领导和客户保持良好沟通。
问题与改进
反思工作中遇到的问题和不足，并提出具体的改进措施。例如，初期沟通效率较低，但通过调整工作方式，与团队配合更加顺畅。
未来计划
展望未来，表明对公司的信心和对未来工作的规划。例如，未来会更加关注提升专业技能，积极参与团队的核心项目，为公司创造更多价值。
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自2023年7月1日入职以来，我主要负责XX工作。在这段时间里，我迅速适应了新环境，并取得了一定的工作成果。以下是我的试用期总结：
工作内容概述
在试用期内，我主要负责协助完成了XX项目，负责XXX模块；优化了XXX流程，节省了XX时间；提供了XX支持，帮助团队完成XX目标。
工作成果与贡献
成功拓展了XX个新客户，完成了XX万元的销售业绩，超出了试用期设定目标的XX%。
参与了XX项目的研发，解决了XX具体技术难题，使项目进度提前了XX天。
工作能力提升
认真学习业务知识，不断积累经验，积极参加学习培训，不断提升自己的业务能力。
熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件，独立完成了XX个高质量的设计项目。
工作态度与团队合作
面对紧急任务，主动加班XX小时，确保任务按时、高质量完成。
与团队成员、上级领导和客户保持了良好的沟通，及时解决了XX个工作中的分歧和问题。
问题与改进
刚入职时对业务流程不熟悉，后来通过向同事请教和自主学习迅速掌握了技巧。
初期沟通效率较低，但通过调整工作方式，与团队配合更加顺畅。
未来计划
未来我会更加关注提升专业技能，积极参与团队的核心项目，为公司创造更多价值。
希望未来能在XX领域持续深耕，成为团队中的骨干力量。
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希望这个示例对你有所帮助。
