德能勤绩廉是评价和考察干部工作时涉及的五个方面，具体内容包括：

德

政治立场坚定：坚持四项基本原则，廉洁奉公，办事公道，品德高尚。

道德品行：坚守忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。

个人修养：热爱中国共产党，热爱人民，坚持党的教育方针，忠诚党的教育事业，思想端正，作风正派。

能

业务能力：具有分析判断事物准确性、周密性、敏感性、预见性、果断性、条理性、灵活性等。

决策与执行能力：具有决策、用人、协调、解决问题和计划能力及创造、执行能力。

沟通与表达能力：具有口头表达能力、文字表达能力、说服能力、归纳能力。

勤

工作态度：具有积极的工作态度和事业心，工作中一丝不苟，肯学肯钻，任劳任怨。

出勤率：达到规定的出勤率。

勤奋精神：发扬革命精神、斗争精神，坚持“三严三实”，勤勉敬业，恪尽职守。

绩

工作指标：全面完成工作指标，质量好、数量多。

工作效率：完成工作任务过程中体现出来的组织效率、管理效率和机械效率高。

工作效益：完成工作任务的经济效益、社会效益、时间效益等方面的效益好。

工作创新：完成工作任务有好方法、好措施、好手段，创造性地完成工作任务。

廉

廉洁自律：认真贯彻执行党和国家清正廉洁的有关规定和严格要求自己，无违纪现象。

遵纪守法：自觉抵制不健康行为，遵纪守法，克己奉公，廉洁自律。

社会责任：积极参加公益活动，维护集体形象、政府形象和个人形象。

这些方面共同构成了评价和考察干部工作的全面标准，旨在确保干部在政治上坚定、业务上精通、工作上勤奋、业绩上突出、廉洁上自律。