一、专业能力评价

技术水平

护士操作规范熟练，如静脉穿刺、伤口换药等技能精准，能独立完成复杂护理任务。

病情观察与处理

病情观察及时准确，处理并发症（如压疮、坠床风险）果断有效，保障患者安全。

应急处理能力

突发状况下反应迅速，如用药错误、设备故障等，能冷静应对并采取补救措施。

二、服务态度评价

责任心与耐心

对患者细致入微，耐心解答疑问，主动关注需求（如协助翻身、心理疏导）。

沟通能力

与患者及家属沟通顺畅，用温和语言解释医疗方案，缓解焦虑情绪。

人文关怀

表现出对患者的尊重与关爱，如为行动不便者提供个性化护理，营造温馨治疗环境。

三、护理质量评价

基础护理达标

保持患者身体清洁（口腔、皮肤、床铺），管道固定规范，无压疮等并发症。

流程规范

严格执行分级护理制度，晨晚间护理及时，输液巡视卡记录完整。

环境管理

病房整洁卫生，消毒制度严格，保障患者隐私与安全。

四、团队协作评价

协作精神

与医生、其他护士配合默契，共同制定个性化治疗方案。

信息传递

及时反馈患者病情变化，确保医疗团队信息同步。

示例评价模板

“[护士姓名]护士展现了卓越的专业素养和人文关怀。在技术操作上，静脉穿刺精准无误，伤口换药细致无遗。服务态度方面，她始终耐心倾听患者诉求，用温暖的语言缓解焦虑。护理质量严格达标，病房环境整洁安全。团队协作中，她与医生沟通流畅，共同为患者康复努力，是值得信赖的护理骨干。”

注意事项：

客观描述事实，避免使用“最棒”“天才”等夸张词汇；

结合具体事例支撑评价，如“夜间巡视时发现患者体温异常，立即联系医生并采取降温措施”；

医疗机构通常要求评价内容涵盖以上方面，确保全面性。